photo Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons actuellement pour un de nos clients grenoblois, un Assistant approvisionnement F/H. Poste à pourvoir en intérim, renouvelable.Nous recrutons actuellement pour un de nos clients grenoblois, un Assistant approvisionnement F/H. Poste à pourvoir en intérim, renouvelable. En tant qu'assistant approvisionnement F/H, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Assistanat approvisionnement - Gestion des demandes d'achats des demandeurs internes (compréhension du besoin, proposition de solutions) - Recherche de fournisseurs et gestion des relations fournisseurs (demande de devis, relance, suivi des délais de livraisons...) - Gestion et saisie des commandes et des accusés de commandes fournisseurs - Gestion des non-conformités à réception : enregistrement / action pour résoudre la non-conformité /suivi - Assistanat pôle maintenance : - Gestion de la hotline maintenance France : prendre les messages des clients afin de faire ouvrir des fiches d'observation. - Assister aux réunions des départements maintenance et matériel et rédiger les comptes rendus - Prendre les rendez-vous pour les visites préventives (projets en maintenance) en fonction des contraintes[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Tour-du-Meix, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

RECRUTEMENT SAISON ÉTÉ 2026 : COMMIS DE CUISINE (H/F) Lieu : Le Chalet du Pont de La Pyle (Lac de Vouglans, Jura) Contrat : CDD Saisonnier (35h/semaine) Prise de poste : Plusieurs entrées: Mi avril / Début Juin / Début JuilletSalaire : 1870 à 2100 euros par mois. QUI SOMMES-NOUS ? Le Chalet du Pont de la Pyle est avant tout un restaurant familial. Situé au bord du lac de Vouglans dans le Jura, il a entièrement été remis à neuf en 2023 et se démarque par une magnifique terrasse perchée en haut d'une falaise. Elle surplombe l'un des plus beaux et grands lacs du département, offrant ainsi une vue panoramique sur ses méandres et son eau vert émeraude. Notre fierté ? Une cuisine maison, courte mais généreuse, centrée sur des produits frais et locaux et le thème de la brasserie estivale : Filet de truite, pièce de bœuf, grandes salades et bien d'autres.Rejoins une équipe jeune et dynamique pour faire vivre ce lieu le temps d'une saison au milieu du Parc Naturel Régional du Haut-Jura. Instagram : lechaletdupontdelapyle Site internet : https://lechaletdupontdelapyle.fr/ VOS MISSIONS Bras droit des Cuisiniers et du Chef, vous êtes essentiel au bon fonctionnement de la brigade.[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Assurances

Tavaux, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez nous en tant qu'Infirmier(e) Coordinateur(trice) - IDEC, au sein du dispositif CRT - Centre de Ressources Territorial, sur le territoire du Pays Dolois - Pays de Pasteur. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps complet (34h45/semaine). Le CRT est un dispositif de coordination opérationnelle d'un réseau d'acteurs mobilisés pour accompagner les personnes en situation de fragilité souhaitant continuer à vivre à domicile en toute sécurité. Il s'adresse aux personnes de 60 ans et plus, vivant à domicile, présentant une perte d'autonomie avérée ou un risque de perte d'autonomie. VOS MISSIONS Coordination et suivi renforcé de la personne accompagnée - Superviser et évaluer les besoins et l'autonomie des personnes âgées, en lien avec leur entourage et les professionnels de l'EHPAD - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'ajustement du plan d'accompagnement personnalisé, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurer le suivi clinique et thérapeutique, identifier les évolutions de l'état de santé et adapter les interventions en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Contribuer à la prévention, à l'éducation à[...]

photo Responsable de salle

Responsable de salle

Emploi Restauration - Traiteur

Tour-du-Meix, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

RECRUTEMENT SAISON ÉTÉ 2026 : RESPONSABLE DE SALLE (H/F) Lieu : Le Chalet du Pont de La Pyle (Lac de Vouglans, Jura) Contrat : CDD Saisonnier (39h/semaine) Prise de poste : Mi-Avril 2026Salaire : 2200 à 2500 euros par mois. QUI SOMMES-NOUS ? Le Chalet du Pont de la Pyle est avant tout un restaurant familial. Situé au bord du lac de Vouglans dans le Jura, il a entièrement été remis à neuf en 2023 et se démarque par une magnifique terrasse perchée en haut d'une falaise. Elle surplombe l'un des plus beaux et grands lacs du département, offrant ainsi une vue panoramique sur ses méandres et son eau vert émeraude. Notre fierté ? Une cuisine maison, courte mais généreuse, centrée sur des produits frais et locaux et le thème de la brasserie estivale : Filet de truite, pièce de bœuf, grandes salades et bien d'autres.Rejoins une équipe jeune et dynamique pour faire vivre ce lieu le temps d'une saison au milieu du Parc Naturel Régional du Haut-Jura. Instagram : lechaletdupontdelapyle Site internet : https://lechaletdupontdelapyle.fr/ VOS MISSIONS Véritable chef d'orchestre de la salle, vous êtes le bras droit de la direction sur la partie service. Vous faites le lien entre la salle[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Autres services aux entreprises

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous accompagnez un collectif de 4 à 10 jeunes qui expérimentent l'entrepreneuriat coopératif de gestion d'entreprise dans le cadre de l'entreprise coopérative jeunesse Metroloco. Vous les assistez pour leur transmettre les techniques et savoir-faire en : mise en place, cuisine, organisation d'un service, gestion des approvisionnements en circuits courts, plonge, HACCP, suivi factures. Vous avez la charge de la gestion globale de l'activité de restauration/snack, puis des fonctions annexes (comptabilité, gestion, communication, stratégie commerciale, planification, organisation) avec l'appui des acteur.ices du collectif ressource. Mission 1 : Accompagner la montée en compétence des coopérant.es de l'équipe restaurant. Etablir les besoins de chaque profil, en fonction de ses compétences, pour définir les progressions techniques nécessaires. Assurer le respect des règles HACCP et accompagner l'équipe à acquérir les méthodes d'auto contrôle des procédures d'hygiène et sécurité. S'appuyer sur les outils existants, les compléter si besoin, et être force de proposition pour en créer de nouveaux, pour favoriser l'autonomisation de chaque membre de l'équipe. Cibler une progressivité[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Soorts-Hossegor, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le PROHIBISTRO n'est ouvert que le soir. Du jeudi au lundi de mars à décembre. L'équipe est en congés en janvier et février. Le Second de Cuisine assiste le Chef dans l'ensemble des opérations culinaires du ProhiBistro. Véritable bras droit, il assure la continuité de la production en l'absence du Chef et garantit la qualité, la régularité et la bonne organisation du service. Il est responsable du poste froid pendant les services (tapas froids, dressages, préparations minute, mise en place). 1. Production & organisation Réaliser les préparations du poste froid : entrées, tapas froids, dressages, sauces, condiments. Assurer la mise en place quotidienne selon les fiches techniques et les standards du restaurant. Participer activement au service et garantir la qualité visuelle et gustative des assiettes. Maintenir une organisation fluide et efficace dans une cuisine de petite équipe. 2. Support au Chef & remplacement Assister le Chef dans la gestion quotidienne de la cuisine. Être capable de remplacer le Chef en cas d'absence : gestion du service, coordination de l'équipe, contrôle des envois, respect des timings. Participer à l'élaboration des suggestions et à l'amélioration[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La plateforme départementale TSA du Loir-et-Cher, gérée par le GCSMS Autisme France, est en fort développement depuis plus de 10 ans. Elle déploie des services à destination d'enfants présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) et de leurs familles. L'équipe pluridisciplinaire, composée d'une trentaine de collaborateurs supervisés, est engagée dans plusieurs projets innovants autour du soutien à l'inclusion sociale et scolaire, de la guidance parentale et de la pair-aidance. Nous sommes : Certifiés Cap'Handeo Services Autisme depuis mars 2022. Retenus par l'ARS Centre-Val-de-Loire pour la création d'une équipe mobile d'appui aux situations complexes (EMASC) actuellement en cours de déploiement. Au sein de cette plateforme, vous contribuerez à l'accompagnement éducatif et social des enfants et de leurs familles, principalement sur le dispositif Passerelles, qui accueille des enfants âgés de 5 à 8 ans dans l'espace ressource de Vineuil. Vous travaillerez en collaboration avec les professionnels de l'équipe, les enseignants et les acteurs du droit commun. Les missions s'organisent en journée (sans internat) hors week end. Missions principales *Mettre en œuvre[...]

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Responsable paie

Emploi Electricité

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe OMERIN (300 M€ CA - 1700 collaborateurs - 16 sites industriels) est une ETI française d'envergure internationale. Innovant et multisectoriel, le Groupe organise ses activités autour de quatre Business Units dédiées à la santé et à la sécurité : - Câbles électriques de spécialités & Gaines tressées - Dispositifs Médicaux et Pharmaceutiques - Eléments Chauffants Souples - Gaines extrudées, Tubes et Flexibles Depuis 1959, l'exigence, l'innovation, les investissements et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés du succès du Groupe OMERIN. Entreprise familiale aux valeurs humaines solidement ancrée en région Auvergne-Rhône-Alpes, notre savoir-faire et la qualité de nos produits sont reconnus dans plus de 120 pays. Résolument tourné vers l'avenir, le Groupe s'est engagé dans un ambitieux programme de réduction de son empreinte carbone. RESPONSABLE PAIE H/F CDI - Saint-Etienne (42) Au sein du service RH et sous la responsabilité de la DRH, vous pilotez et sécurisez les processus de paie (multi-sites, multi-conventions) sur le périmètre France et Tunisie (1 800 collaborateurs). A ce titre, vous aurez pour principales missions suivantes : - Piloter la paie :[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales Procéder à un diagnostic social complet du ménage à l'entrée dans le dispositif et tout au long de la période d'hébergement. Accompagner les personnes mises à l'abri dans leurs démarches socio-administratives, avec une priorité donnée à l'accès aux droits et à la recherche de la régularité du séjour Soutenir l'autonomie des personnes hébergées Créer et maintenir des liens sociaux avec les personnes hébergées en fonction de leurs besoins Soutenir la scolarisation si présence d'enfant Travail en partenariat, notamment avec le 115 et les établissements hôteliers et para-hôteliers Tenir rigoureusement les outils de travail et d'évaluation de l'activité d'accompagnement social Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Conditions CDI à temps complet (100%) À compter du 12 Janvier 2026 Rémunération selon la convention CHRS : 2 143.63€ brut mensuel + reprise d'ancienneté Amplitude horaire maximum : 8h30-17h ou 9h/ 17H30 du lundi au vendredi Lieu d'intervention : Saint-Étienne Profil recherché Diplôme d'Etat requis : Assistant(e) de Service Social ou CESF Autonomie, anticipation et prise d'initiative (Savoir prendre les bonnes[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Moniteur-rice Éducateur-rice (H/F) Lieu : Structure collective d'hébergement d'urgence et de stabilisation Contrat : CDI - 35 heures hebdomadaires - Temps plein Prise de poste : fin janvier 2026 Présentation de la structure Ce service comporte 11 à 13 places, assure des missions de centre d'hébergement d'urgence et de stabilisation, de mise à l'abri et d'accueil de jour quand celui-ci est fermé dans le cadre de la veille sociale. Il fonctionne 24h/24 et 7j/7 et accueille un public exclusivement adulte (hommes, femmes, couples), avec une prise en compte globale des personnes, incluant l'accueil des animaux. La structure s'inscrit dans le cadre de la loi 2002-2 et de la politique du Logement d'Abord, avec pour objectif de permettre aux personnes accompagnées de retrouver une place dans la société et d'accéder à une solution de logement durable. Missions principales Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la moniteur-rice éducateur-rice aura pour missions : Accompagnement éducatif et social - Accompagner des personnes en situation de précarité vers l'autonomie et l'insertion sociale - Mettre en œuvre un accompagnement individualisé, respectueux des droits et du projet de[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein du SAMU SAS 44, l'OSNP a pour mission d'assister les médecins régulateurs du Service d'Accès aux Soins (SAS), en sollicitant le médecin traitant, ou à défaut de trouver le professionnel de santé et la structure de santé adaptée à la décision médicale. L'OSNP recherche l'effection médicale de proximité dans les délais demandés par les médecins régulateurs sur les outils numériques et téléphoniques mis à votre disposition. Activités : - Prendre en charge les appels téléphoniques après régulation médicale des soins non programmés ; - Mettre en œuvre les décisions de soins (visite à domicile, consultation.) des régulateurs en assurant la traçabilité jusqu'à la fin de la prise en charge du patient selon les procédures en vigueur ; - S'assurer de la clôture du dossier et du bilan de l'effecteur. Connaissances et compétences requises : - Connaissance des organisations hospitalières et extrahospitalières ; - Maîtrise de la géographie et de la topographie du secteur sanitaire ; - Connaissance des réseaux d'effection au travers des CPTS ; - Maîtrise des outils informatiques et de téléphonies avancées ; - Maîtrise des techniques de communication à distance. Qualités professionnelles[...]

photo Opérateur / Opératrice en télésurveillance

Opérateur / Opératrice en télésurveillance

Emploi Sécurité - gardiennage

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

SERIS recrute un Opérateur CODA H/F pour un CDD du 05/01/2026 au 30/04/2026 à temps complet, basé au centre de la télésurveillance à Saint-Nazaire (44). Poste en horaire de jour et nuit en vacations de 12h, coefficient Employé 150 (2039,33 brut mensuel) Horaires : 07h15 - 19h15 // 19h15 -07h15 Vos missions - Assurer la gestion téléphonique quotidienne et en situation d'urgence - Gérer la planification d'urgence des agences en heures non ouvrées (HNO) - Faire remonter les anomalies aux encadrants d'agence et au manager CODA - Appliquer les procédures propres à l'activité CODA - Envoi des interventions et rédaction des comptes rendus (mission dispatch) - Assurer les gardiennages d'urgence - Gérer la permanence téléphonique selon les contrats établis - Assurer le suivi et le traitement de la boîte mail COA - Réaliser diverses tâches informatiques liées à l'activité - Participer à la formation des nouveaux arrivants En tant qu'Opérateur CODA, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle des missions de téléphonie, de planification d'urgence et de dispatch pour notre réseau d'agences et nos clients extérieurs. Vous êtes le garant du bon fonctionnement des services[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Chef-fe de service CHRS-AVDL CDI 0.8 ETP L'association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion. Le CHRS de Trajet Le service accueille des personnes en grande précarité dont certaines sont sous main de justice. Il est composé d'un CHRS de 78 places d'insertion pour 5 familles et des hommes isolés et 20 mesures d'accompagnement AVDL en sortie d'hébergement. L'hébergement est organisé majoritairement en cohabitation pour les hommes isolés. L'équipe - 7.8 ETP travailleurs sociaux - intervient auprès de tous les publics. Elle réalise un accompagnement social global. Elle anime une dimension collective avec la tenue d'une permanence quotidienne, de repas et de temps collectifs avec des supports variés. L'équipe est formée à l'approche par le rétablissement qui s'appuie sur le pouvoir d'agir de chacun.e, professionnel.le.s comme personnes accueillies. Description du poste Vous êtes à l'écoute des besoins des personnes pour adapter[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous recherchez un métier au carrefour du social et du juridique. Vous avez le sens de l'analyse des situations, le sens du service, et vous avez la rigueur attendue pour l'exercice d'un mandat judiciaire. Vous aimez : - contribuer à chercher des solutions pour les personnes protégées - aider, accompagner, garantir leurs droits Vous avez la volonté de vous impliquer dans la réalisation des projets du service. Nous vous proposons un CDI rémunéré 2 100 € bruts par mois (reprise d'ancienneté possible). Vous travaillerez en trinôme avec un(e) autre délégué(e) MJPM et un(e) assistant(e) MJPM. Pour faciliter votre prise de poste, vous serez accompagné par notre équipe de formateurs. Nous vous proposons une formation continue, de la supervision et de l'analyse de la pratique. Profil recherché : - Diplômé Bac + 3 dans le secteur social ou juridique - Etre titulaire du CNC est un atout Qualités attendues : Sens des responsabilités et du travail en équipe Capacités d'adaptation et d'autonomie Empathie Sens de l'écoute Vos avantages : . 25 jours de congés annuels, 21 RTT et ponts chômés . Carte déjeuner . Véhicules de service à disposition (automatique et manuel) . Télétravail[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Job Coach - CHRS - IML CDD de remplacement 1.L'association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion. 2. Service COACH CHRS -IML Trajet est engagé dans la démarche COACH-CHRS depuis 2021 et dans le projet Offre de Repérage et de Remobilisation depuis 2024. L'objectif de ces deux dispositifs est d'accompagner vers et dans l'emploi des personnes issues de CHRS ou d'IML (Intermédiation locative) qui en font la demande. Il s'agit de faciliter le placement et le maintien dans l'emploi durable pour ces personnes. Le/la job coach s'appuie sur la méthode IPS -Individual Placement and Support- et est formé(e) à cette approche. Il/elle travaille en partenariat avec les CHRS et les services IML orienteurs, avec les travailleurs sociaux de ces structures. 3. Description du poste - Vous accueillez des personnes en démarche d'insertion et analysez la demande pour favoriser leur insertion ; - Vous accompagnez les personnes dans leur parcours d'insertion[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Cordemais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Cordemais (44). Sur un site industriel énergie en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé coefficient 150 (2039,33€ brut mensuel). Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Montoir-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Montoir de Bretagne (44). Sur un site industriel SEVESO en postes uniquement de journée en 2*8 au statut Employé coefficient 140 (1965,78€ brut mensuel). Horaire du lundi au vendredi : 07h00 - 13h00 et/ou 07h30 - 19h30 Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel(le) de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus. Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Fontenay-sur-Loing, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous êtes un expert de la maintenance industrielle ? Vous avez de l'or dans les mains et vous aimez expliquer comment "ça marche" ? Et si votre prochaine étape de carrière consistait à transformer des vies grâce à votre métier ? Votre mission, si vous l'acceptez : Au sein de notre atelier de maintenance, vous ne vous contentez pas de réparer : vous accompagnez 8 à 10 ouvriers en situation de handicap. - Piloter l'activité : Organiser la production et veiller au respect des délais pour nos clients partenaires. - Transmettre : Former et encadrer une équipe d'ouvriers en situation de handicap. Vous adaptez les postes de travail pour que chacun puisse réussir. - Garantir la qualité : Être le garant d'un travail bien fait, dans le respect des règles de sécurité. Pas de diplôme de moniteur d'atelier ? Ce n'est pas un problème. Ce que nous cherchons, c'est votre "bras gauche" technique et votre "bras droit" humain. Vous avez une solide expérience en maintenance industrielle. Vous êtes pédagogue, patient et vous avez le sens de l'écoute. Planning : - Du lundi au jeudi : 8h45 - 12h00 / 13h00 - 17h00 - Vendredi : 8h45 - 12h00 / 13h00 - 15h45 Rémunération : Selon convention collective,[...]

photo Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous prenez plaisir à être au cœur de l'action ? Vous faites preuve de réactivité, d'autonomie et d'un grand sens de la confidentialité et du service ? Alors venez rejoindre l'équipe du service accueil à Gien. L'Assurance Maladie est une branche de la Sécurité sociale qui depuis 80 ans joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. En rejoignant l'Assurance Maladie du Loiret, vous vous engagez au sein d'un collectif de plus de 530 personnes animées par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 645 000 assurés à chaque étape de la vie, dans le respect de nos valeurs : universalité, solidarité, responsabilité et innovation. Un métier qui change la vie, ça change tout ! La caisse d'assurance maladie du Loiret s'engage pour faciliter l'accès aux droits et aux soins de ses assurés, prendre en charge les dépenses de santé et les accompagner dans la prévention de leur santé. A ce titre, nous recherchons un(e) conseiller(e) clientèle assurés (H/F) pour le service Accueil de Gien, en CDD à temps partiel. Vos missions. Vous accueillez, conseillez, et orientez les assurés sociaux en privilégiant[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Fondation de l'Armée site d'Orléans, (353 rue du Faubourg Bannier, 45000 Orléans) recherche un travailleur social diplômé et expérimenté pour accompagner les personnes en logement social : MISSIONS : - Accompagnement social des personnes en difficultés(ALT, IML, HU, AVDL etc) - Produire les écrits professionnels liés à la mission - - Elaborer les diagnostics de demande de logement voire d'hébergement, les analyser et les présenter au chef de service ; - - Élaborer un projet pédagogique et éducatif à partir des besoins et des capacités des familles par l'écoute, le dialogue et l'échange. - - Réaliser les accompagnements sociaux individuels ou collectifs (logement, parcours personnel, droits, parentalité, santé, budget, réception et suivi loyers en cas de nécessité). - - S'adapter et coordonner les réponses face aux situations d'urgence (sociales et techniques) - - Établir et entretenir les partenariats et en rendre compte. - - Participer à certaines instances partenariales (SIAO commission d'insertion). - - Favoriser les parcours résidentiels : suivie de la demande de logement, veille de la mise à jour de la demande et de la situation administrative (impôts, FSL, PDALHPD),[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Fondation de l'Armée site d'Orléans, (353 rue du Faubourg Bannier, 45000 Orléans) recherche un travailleur social diplômé et expérimenté pour accompagner les personnes en logement social : MISSIONS : - Accompagnement social des personnes en difficultés(ALT, IML, HU, AVDL etc) - Produire les écrits professionnels liés à la mission - - Elaborer les diagnostics de demande de logement voire d'hébergement, les analyser et les présenter au chef de service ; - - Élaborer un projet pédagogique et éducatif à partir des besoins et des capacités des familles par l'écoute, le dialogue et l'échange. - - Réaliser les accompagnements sociaux individuels ou collectifs (logement, parcours personnel, droits, parentalité, santé, budget, réception et suivi loyers en cas de nécessité). - - S'adapter et coordonner les réponses face aux situations d'urgence (sociales et techniques) - - Établir et entretenir les partenariats et en rendre compte. - - Participer à certaines instances partenariales (SIAO commission d'insertion). - - Favoriser les parcours résidentiels : suivie de la demande de logement, veille de la mise à jour de la demande et de la situation administrative (impôts, FSL, PDALHPD),[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Luzech, 46, Lot, Occitanie

CDD à temps plein de 6 mois - Poste à pourvoir dès le 1er février 2026 Date limite de candidature : le 21/01/26 Créée en 2012, Solidarité Femmes 46, anciennement Pause aux Filaos, est une association d'aide et d'accueil aux femmes victimes de violences, dont le siège est situé à Luzech (46). Pour en savoir plus : consultez le site solidaritefemmes46.fr Une expérience professionnelle auprès d'un public en situation de vulnérabilité serait un plus, notamment auprès du public femmes victimes de violence. Mission générale : En lien avec la coordonnatrice du pôle social, vous assurez un accompagnement global, individuel et collectif, auprès de femmes et d'enfants accueillis en hébergement d'urgence et en hébergement sur le dispositif ALT. Vous contribuez à la mise en œuvre du projet de la structure dans le respect de la confidentialité. Cette mission est soumise à l'obligation de discrétion et de confidentialité des informations auxquelles le/la salarié.e a accès. Votre mission est d'assurer un accompagnement global, individuel et collectif, de qualité. Vous pourrez être amené.e à accompagner des personnes en situation irrégulière, une connaissance du droit des étrangers[...]

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Ecoutant social / Ecoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Contexte Au sein du SIAO du Lot, le 115 constitue le premier maillon de la veille sociale. Numéro d'urgence sociale gratuit, accessible 24h/24, il assure l'écoute, l'évaluation et l'orientation des personnes sans-abri ou en grande précarité. Le poste de Régulateur-trice 115 s'inscrit au cœur de ce dispositif stratégique, garantissant une réponse adaptée, humaine et équitable aux situations de détresse sociale, en lien étroit avec le SIAO et l'ensemble des partenaires du territoire Lotois (46). Dans ce cadre, nous recherchons des professionnel-les rigoureux-ses, doté-es d'une solide capacité d'écoute et capables de prendre du recul dans un environnement exigeant mais profondément utile. Missions principales Sous la responsabilité de la Cheffe de Service. Accueil téléphonique - Écoute et évaluation - Répondre aux appels entrants de la ligne d'urgence sociale 115. - Assurer une écoute active, bienveillante et contenante des personnes en situation de grande précarité. - Évaluer les situations sociales, familiales et sanitaires avec discernement et prise de recul. - Apprécier le degré d'urgence et de vulnérabilité des situations. Orientation et régulation - Informer les appelants[...]

photo Comptable unique

Comptable unique

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au cœur de son activité, notre structure d'insertion sociale offre des solutions adaptées qui permettent à ses salarié(e)s en transition professionnelle de retrouver une place sur le marché du travail. Le cadre de travail est enrichissant et vise à accompagner chaque individu dans son parcours vers l'autonomie professionnelle. Grâce à un environnement convivial et stimulant, les salarié(e)s s'épanouissent au sein d'équipes motivées et engagées. Description du Poste : Les missions du poste de Comptable unique seront variées et requièrent une expertise solide en gestion comptable et administration financière. - Les principales responsabilités incluent l'établissement et la mise à jour de documents administratifs, la gestion de base de données ainsi que le contrôle de la conformité des données et des documents. - Vous serez également chargé de préparer les éléments nécessaires à la mise en place de mandats, de codifier les factures et d'effectuer un suivi des commandes et de la facturation. - Vous superviserez les opérations d'inventaire comptable et sera en charge de l'enregistrement des recettes de l'entreprise, de l'établissement des états de rapprochement bancaire,[...]

photo Manutentionnaire

Manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sainte-Colombe-de-Villeneuve, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

********************************** FORMATION 8 POSTES ********************* RENDEZ VOUS LE LUNDI 19 JANVIER DE 14 A 16H A FRANCE TRAVAIL DE VILLENEUVE SUR LOT Envie de Changement ? Réorientation professionnelle ? Les métiers de la conduite de ligne en industrie sont en plein développement et recherchés sur le marché du travail ! Votre agence Adecco VILLENEUVE SUR LOT vous propose une formation d'ouvrier polyvalent avec caces pour pouvoir intégrer en suivant des entreprises du secteur en 2x8 ou 3x8. Vous serez formé(e) aux missions attendues manipulation et conduite de chariots élévateurs (CACES 1B, 2 et 3), organisation de la production, changement de format, montage, assemblage, qualité... Aucune qualification ou expérience particulière ne sont exigées pour cette formation. Les qualités requises pour réussir cette mission : être polyvalent(e), dynamique, méthodique, ponctuel(le), assidu(e) Informations pratiques : La formation sera dispensée à Villeneuve à partir du[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Rives, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Taga Médical, agence d'intérim reconnue pour son professionnalisme et son engagement, recherche pour l'un de ses clients un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) diplômé(e) pour des missions à Grenoble. Ces missions offrent une opportunité unique de travailler dans un environnement stimulant et bienveillant, au cœur des Alpes. Vous serez en charge de l'accompagnement quotidien de personnes en situation de handicap, de perte d'autonomie, d'exclusion sociale, ou autres. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante, où votre expertise et votre bienveillance feront une réelle différence dans la vie des résidents. Missions : Vous assurez l'accompagnement quotidien des usagers, dans le respect de leur projet personnalisé. Vos missions principales sont : - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, etc.) - Favoriser leur autonomie, leur inclusion sociale et leur bien-être. - Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés. - Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, AMP, infirmiers, psychologues, etc.) - Participer à l'animation[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Résidence Habitat Jeunes Marguerite d'Anjou, implantée au cœur d'Angers, est un FJT (foyer de jeunes travailleurs) pour femmes dont l'objet est de permettre à des jeunes femmes de 16 à 30 ans de s'insérer professionnellement et socialement grâce au logement, à l'accompagnement social et à un environnement épanouissant et sécurisé. La structure, qui comprend 20 salariés, est organisée autour de 3 services : la restauration, le service logement et le service socio-éducatif. Elle est ouverte 365 jours par an. À propos du poste: L'association Marguerite d'Anjou recherche un(e) intervenant social et éducatif (ISE) pour rejoindre une équipe d'accompagnants socio-éducatifs pour sa résidence Habitat Jeunes Marguerite d'Anjou. La personne recrutée aura pour missions, en lien étroit avec les autres intervenantes socio-éducatives et en partenariat avec un réseau d'associations et d'institutions, à consolider et étoffer, de : - accompagner les résidentes dans leur quotidien : démarches administratives (dont accès et maintien des droits), mobilité, santé, démarches d'insertion professionnelle, logement (habiter, accès au logement social, recherche), mobilisation d'aides financières,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

En tant qu'Intervenant Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de la personne accompagnée. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des enfants ou d'adolescents. Vous veillez au respect des droits de la personne accompagnée et de ses représentants légaux. Au contact avec les familles, vous adoptez le comportement professionnel approprié à la situation. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, vous participez à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Membre à part entière d'une équipe interdisciplinaire, vous participerez aux réunions de fonctionnement ainsi[...]

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Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous êtes le véritable bras droit du Responsable de Magasin. Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de CORMONTREUIL. En tant que Responsable Adjoint de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez et motivez une équipe passionnée et engagée, pour atteindre les objectifs collectifs. - Assistez le/la Responsable dans l'élaboration des stratégies de vente et mettre en œuvre des actions commerciales attractives pour attirer et fidéliser la clientèle. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Vous êtes garant de l'accueil de toute personne en situation de précarité, dans le respect du projet de service. Vous assurez en soirée et durant la nuit l'accueil, l'écoute, la surveillance et la sécurité du public précaire accueilli au sein de l'établissement et vous concourez à favoriser la restauration du lien social auprès de personnes en situation d'exclusion. Vos missions : - Assurer l'accueil et l'installation des personnes orientées : Informer les personnes sur le déroulement et l'organisation pratique de la journée au sein de la structure ; garantir la distribution des repas; répondre aux besoins de première nécessité des personnes, en distribuant des vêtements ou un nécessaire de toilettes - Assurer la sécurité matérielle et physique des personnes accueillies : Veiller au respect du Règlement Intérieur établi et signaler à l'équipe et au responsable de la structure toute infraction au règlement; Signaler tout dysfonctionnement matériel sur la structure - Assurer le relais avec les équipes socio-éducatives afin d'assurer une continuité dans la prise en charge et l'accompagnement des usagers du service : Aider à l'accès aux droits et aux soins en assurant[...]

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Responsable de groupe d'agences bancaires

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans l'environnement, recrute pour une société experte dans les domaines de l'eau et de l'assainissement. Appartenant à un grande groupe présent sur le marché depuis une cinquantaine d'années, la filiale regroupe une soixantaine d'ingénieurs, experts et techniciens qui élaborent des solutions innovantes pour les collectivités et industriels à travers des études techniques, assistance à maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre complète. 6 implantations en France dont le fonctionnement est basé sur des valeurs humaines, mettant à l'honneur des conditions de travail saines autour du respect et de l'entraide. Ici, nous cherchons à recruter le ou la nouveau.lle Responsable de l'agence Nord Est, plus précisément à Reims (51). Poste Epaulé.e par Moussa, le Responsable Régional, vous serez amené.e à gérer votre équipe (6 personnes) et vos activités, en garantissant le respect des engagements contractuels et des objectifs commerciaux, économiques, techniques et humains. Vous assurerez également la communication externe, interne et la synergie avec les autres agences. Vos missions seraient les suivantes : Manager votre équipe : Animer,[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Offre d'Emploi de chargé de prévention de la récidive - H/F L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). L'AEM 52 de Haute Marne recherche pour son antenne basée à Chaumont un ou une chargé(e) de prévention de la récidive. Garant de l'animation du projet individualisé des personnes admises dans le dispositif, il est l'interface entre la personne suivie et le monde judiciaire. Missions : Évaluer les besoins d'accompagnement ; Mettre en place[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un Assistant Social de soutien (H/F) Poste à pourvoir dès que possible, en CDI à temps plein (1ETP) Salaire de base temps plein 1.862.70€ à 3270.47 Brut Mensuel (selon expérience) + indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Diplôme d'assistant de service social Expérience auprès d'adultes handicapés appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, et sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe du Secteur Travail Protégé et Insertion Professionnelle, l'Educateur de soutien (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le but de promouvoir l'autonomie et le développement et/ou le maintien des capacités de l'adulte : - Intervention auprès de travailleurs Handicapés en ESAT dans le cadre du soutien médico-social - Accompagnement des personnes dans l'accès aux droits, l'exercice de la citoyenneté, à la participation sociale, l'accès aux loisirs et à la culture - Mise en place d'activités individuelles ou collectives - Proposition[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un éducateur spécialisé de soutien (H/F) Poste à pourvoir dès que possible, en CDI à temps plein (1ETP) Salaire de base temps plein 1.862.70€ à 3270.47 Brut Mensuel (selon expérience) + indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Diplôme d'assistant de service social Expérience auprès d'adultes handicapés appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, et sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe du Secteur Travail Protégé et Insertion Professionnelle, l'Educateur de soutien (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le but de promouvoir l'autonomie et le développement et/ou le maintien des capacités de l'adulte : - Intervention auprès de travailleurs Handicapés en ESAT dans le cadre du soutien médico-social - Accompagnement des personnes dans l'accès aux droits, l'exercice de la citoyenneté, à la participation sociale, l'accès aux loisirs et à la culture - Mise en place d'activités individuelles ou collectives -[...]

photo Ouvrier / Ouvrière de montage en construction automobile

Ouvrier / Ouvrière de montage en construction automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons des opérateurs(trices) dynamiques pour rejoindre notre équipe à Saint-Berthevin (53940). Ce poste est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent mettre en valeur leurs compétences techniques. Horaires : temps plein, 36 ou 40 heures par semaine. Date de début : dès que possible. Exemples de missions : - Démontage et remontage intérieur. - Montage de rampes lumineuses. - Passage de câbles. - Mise en place de housses et tapis de sol. Rémunération et avantages : - Salaire attractif : 12.07 EUR de l'heure. - IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brute. - ICCP (indemnités compensatrices congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM). - Mutuelle et prévoyance. - Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services. - Livret ACTUAL avec 12% d'intérêts par an. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre expertise sera valorisée. Le poste requiert un candidat possédant des compétences spécifiques. Bien que le niveau d'étude indiqué soit sans diplôme, l'accent est mis sur l'expérience pratique et les compétences techniques. Un candidat idéal doit démontrer[...]

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Menuisier / Menuisière en industrie du bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons des menuisiers (H/F) pour rejoindre notre équipe à Saint-Berthevin (53940). Misions : lecture de plans, montage, finitions et contrôle qualité, conduite de machines à commande numérique ; réalisation de découpes, usinages, perçages, plaquages de champs ; collage et assemblage des sous-ensembles. Horaires : temps plein, 36 ou 40 heures par semaine, avec des horaires d'équipe (2*8). Date de début : dès que possible. Rémunération et avantages : - Salaire attractif : 12,35 EUR de l'heure. - IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brute. - ICCP (indemnités compensatrices congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM). - Mutuelle et prévoyance. - Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services. - Livret ACTUAL avec 12% d'intérêts par an. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre expertise sera valorisée. Les prérequis : - Niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP. - Expérience de 1 à 2 ans : lecture de plans, utilisation de machines de menuiserie et des modes d'assemblage. - Capacité à travailler avec précision et bonne maîtrise des outils et[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Restauration - Traiteur

Haudainville, 55, Meuse, Grand Est

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée chez « Feuillette », la célèbre enseigne de boulangerie pâtisserie, qui ouvre bientôt ses portes à Haudainville ! Depuis 10 ans, Feuillette se développe dans toute la France. Nous comptons plus de 100 magasins sur tout le territoire. Nous recrutons 3 référents vendeurs polyvalents H/F, expérimentés, pour participer à notre aventure. Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un univers gourmand et structuré ? Rejoignez l'aventure Feuillette ! Vos missions : Vous occuperez un rôle clé au sein de notre boulangerie. En véritable bras droit du responsable de boutique, le référent vendeur joue un rôle clé dans le bon fonctionnement du point de vente. - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle dans le respect des standards Feuillette - Garantir une qualité de service irréprochable et une expérience client chaleureuse - Être référent(e) de l'équipe de vente au quotidien : accompagnement, soutien et exemplarité - Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs - Veiller à la bonne application des procédures internes (hygiène, sécurité, qualité, encaissement) - Assurer la mise en place et l'attractivité[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un Adjoint des Cadres Gestionnaire Paies et Carrières Médicales à pourvoir sur le site de Bar-le-Duc. CDD de 6 mois puis prolongation dans l'attente de l'organisation d'un concours. Rémunération négociable selon ancienneté (brut minimum : 2200 €). Vous serez sous l'autorité du Directeur des affaires médicales. L'équipe est constituée de 2 agents Vous serez gestionnaire en charge du suivi des rémunérations et des carrières médicales sur le CH de Bar Le Duc Fains Véel. La Direction des Affaires Médicales (DAM) est une direction à la croisée entre la gestion des ressources humaines, tant sur les aspects règlementaires que budgétaires, et l'accompagnement du développement d'activités médicales. Véritable valeur sociale ajoutée, la DAM contribue grandement à la satisfaction de l'offre de soins sur notre territoire grâce au recrutement et à la fidélisation des médecins, pharmaciens et dentistes. Vous serez naturellement en relation avec : - Toutes les directions de l'établissement, notamment DRH, services financiers, logistique, SIH ; - Président(e) de la Commission médicale d'établissement et de toute la communauté médicale[...]

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Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

L'agence Adecco Vannes recrute un Gardien d'Immeubles (h/f) sur Vannes. Description de mission : - Renseigne et oriente les locataires. - Assure une surveillance des parties communes et des équipements. - Effectue l'entretien ménager. - Organise la collecte des encombrants. - Guide les locataires rentrants en participant à des visites de courtoisie. - Prend en compte les réclamations techniques. - Assure un premier niveau d'intervention de la réclamation en réalisant des constats ou des diagnostiques des désordres signalés. Il faut que vous ayez déjà une expérience sur un poste de gardien(ne) d'immeubles. Mission sur Vannes, à pourvoir au plus tôt et sur du long terme. Horaires de journée. Il n'y a pas de possibilité de logement sur place. Vous avez une expérience réussie auprès d'un bailleur social ou privé, en lien direct avec la gestion de proximité. Vous avez des connaissances des droits et obligations des locataires. Vous devez maîtriser les techniques de nettoyage , les règles d'hygiène et de sécurité et être capable d'effectuer quelques petits travaux,. Vous devez avoir une bonne capacité rédactionnelle,. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous avez[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Faouët, 56, Morbihan, Bretagne

Située en centre Bretagne dans le Morbihan, Roi Morvan Communauté, recherche pour son service Enfance-Jeunesse des animateurs(trices) en Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH Kéraudrénic à Langonnet / ALSH Les Korrigans à Locmalo pour les 3 à 12 ans et pour les 11 à 17 ans) et/ou pour les séjours de cet été. Plusieurs postes sont à pourvoir du samedi 04 juillet (matinée préparation+portes ouvertes) au lundi 31 août 2026 : contrat de travail à durée déterminée de 3 semaines avec possibilité de prolongation. MISSIONS : Sous la responsabilité du Référent de secteur, vous serez chargé(e) de : - Encadrer un groupe d'enfants ou de jeunes sur les différents temps d'animation - Elaborer et mettre en œuvre les projets d'activités en lien avec le projet pédagogique du service enfance-jeunesse - Animer les temps d'accueil - Être attentif aux besoins de l'enfant ou du jeune et à leur sécurité - Communiquer avec les familles - Travailler en équipe PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme dans le domaine de l'Animation et/ou de la Petite enfance (Formation BAFA ou équivalences exigées) - Formation Surveillance de baignade appréciée - Profil disponible, réactif, à l'écoute, aimant travailler[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants recrute pour le Centre culturel Athéna un.e agent.e au poste d'accueil - billetterie à mi-temps en CDD de 6 mois renouvelable Au sein de l'équipe du Centre Culturel Athéna - 15 personnes - et plus particulièrement du pôle Publics composé de cinq personnes dont un binôme d'accueil-billetterie, l'agent est en charge de l'accueil et de la billetterie sur la saison culturelle ainsi que sur les temps forts (festival Méliscènes, évènements en espace public). Il/elle travaille avec l'ensemble des services et contribue à l'appropriation du projet artistique et culturel par les usagers/publics, ainsi qu'à leur participation active. MISSIONS : Au sein du centre culturel Athéna et en lien avec l'ensemble des agents du centre culturel, l'agent.e assure l'accueil des publics et la gestion de la billetterie. ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ Accueil - Accueillir, informer et orienter les publics à l'accueil, par téléphone et par courriel. - Gérer les espaces d'accueil et les supports de communication mis à disposition des publics. - Partager les projets du Centre culturel Athéna (spectacles, ateliers, projets participatifs) et plus largement[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande,[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande,[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belz, 56, Morbihan, Bretagne

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

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